Почну свій допис зі слів О.С.Пушкіна: “Я глубоко презираю свое Отечество,но когда с этим соглашаются иностранцы,мне становится очень обидно!”
Саме так завжди відносилась до справ в Ямпільській ЦРЛ,де працюю вже 20 років…
Багато було головних лікарів-кожен зі своєю специфікою керування та спілкування,багато хворих-з подібними діагнозами та різними методами лікування,багато колег,з якими приходилось працювати,дискутувати,погоджуватись чи ні,думати,не спати ночами…
Все було за ці роки,та я ніколи не шкодувала,що стала лікарем.Завжди поважала та намагалась зрозуміти своїх колег,адже всі ми робимо одну велику справу-лікуємо людей!
Всі знають,що з медиками не цікаво в компаніях-ми веселі і одночасно цинічні,ми часто розмовляємо незрозумілими термінами,не сміємось коли іншим смішно і ми не звикли виносити свої проблеми назовні.
Та сьогодні незвичайний період-пандемія!
Період,коли медичних працівників почали більше поважати,коли декілька раз на день ми отримуєм повідомлення з побажанням добра і здоров’я,коли на нас надіються люди і ми ще більше розумієм свою відповідальність.
Ми також люди…
Ми не хочем хворіти і хочемо жити…
Кожен з нас подумки вже багато раз наперед продумав свої дії в цей складний для всіх період…Ми найбільше хвилюємось,що нашими пацієнтами стануть рідні,друзі,колеги-їх лікувати найважче!!! І в цей час нам,як ніколи,потрібна підтримка керівництва.Потрібні чіткі,швидкі,мудрі рішення.Потрібна повага.Потрібен захист.
Сьогодні мені завідувач поліклінікою по телефону повідомив,що з 1-го квітня персонал поліклініки переводиться на 75% оплати та дистанційне обслуговування пацієнтів…
Тобто,лікарі та медичні сестри поліклініки можуть залишатись вдома та з’являтись на роботі лише за потребою-коли є пацієнти…
Лікар поліклініки Ямпільської ЦРЛ буде отримувати біля 3 тис.гривень,а медична сестра-біля 2,3 тис.гривень…І ніби то залишатись вдома..
Пацієнтів зараз справді небагато–6-10 в день у кожного вузького спеціаліста.Тобто,кожен лікар повинен щоразу прибігати з дому,коли до нього прийде пацієнт. І це має бути нам за щастя-ми ж вдома!!А що там 6-10 раз за день пробігтися??Кому 2,кому 5 км.??Рух-це життя!!
Всі ці нововведення через відсутніст грошей у НСЗУ(національна служба здоров’я України).
Та справа навіть не в тому-не в грошах…
На минулому тижні директор КНП “Ямпільська ЦРЛ” Шеремет О.І. збирав лікарів поліклініки,щоб запитати,чи можна наші телефони опублікувати в соціальних мережах.Так,це важливо!!Зібрання тривало 5 хв.
Вчора той же директор КНП “Ямпільська ЦРЛ” Шеремет О.І. знову ж таки зібрав лікарів поліклініки,щоб запитати,чи готові ми працювати в умовах пандемії коронавірусу і що ми всі будемо залучені до чергувань і надання невідкладної допомоги хворим.А хто не хоче-може йти у відпустку за свій рахунок!!!
Дивна пропозиція в такий час,як на мене…Керівник повинен згуртовувати та надихати колектив!!Тому не дивно,що багато скористались такою можливістю….і пішли у відпустки!!! В період пандемії!!!Коли за кордоном лікарів-пенсіонерів просять повернутись до роботи!!
На моє чергове дурне запитання чому він,директор,без маски була мудра відповідь: “Мені достатньо,що ви всі і масках!!” Тобто,думає він виключно про себе.А ми всі йому…далеко.Це зібрання також тривало 5 -10 хв.
Два вищевказані питання,звичайно,були важливими і потребували хоч і нетривалої,але присутності самого директора!!!А питання пониження ставок медперсоналу та дистанційного обслуговування пацієнтів в період пандемії-не важливе!!!Воно не потребує присутності керівника установи!!!
Згідно законодавства,повинен бути наказ по КНП “Ямпільська ЦРЛ” за підписом директора Шеремет О.І.,що весь персонал поліклініки переходить в режим on-line роботи з пониженням заробітної плати.Кожен працівник мав би бути ознайомлений з ним та поставити свій підпис. І він мав бути озвучений працівникам роботодавцем-директором КНП “Ямпільська ЦРЛ”!!!!Та він вважає це питання не важливим…
Шеремет О.І.-четвертий керівник установи за час моєї роботи в Ямпільській ЦРЛ(сподіваюсь не останній).До кожного з його попередників можна було прийти в кабінет зі своїми проблемами,думками,пропозиціями.Різні були висновки,різні рішення-але завжди обдумані! Кожного спеціаліста поважали,як фахівця!Сьогодні,звернувшись до директора ЦРЛ,у відповідь можна почути лише одне-“Тут є кому керувати!!Якщо щось не подобається-можете розраховуватись!”
Таким чином за три місяці лікарня вже втратила 3 фахівця.І втратить ще!!
На жаль,коли постало питання обрання директора(головного лікаря)на посаду,колектив ніхто не питав.В комісії Ямпільської РДА було двоє представників лікарні,одну з яких новообраний директор Шеремет О.І. першим своїм наказом признчив своїм заступником.
На сьогоднішній день КНП “Ямпільська ЦРЛ” переживає складний період.Період занепаду після бурхливого росту.І не лише пандемія є причиною цього.
Коли увесь медичний персонал Ямпільського РЦПМСД сьогодні працює в одноразових халатах,шапочках,захисних окулярах,працівники ЦРЛ працюють в халатах,які перуться вдома та змінюються раз на тиждень.
У відповідь на знову ж таки дурне питання чому так,чуємо-у нас все є!!Де є???
Зняли гарне відео в інфекційному відділенні зі смішними балахонами,9 пляшками фізрозчину та 10 флаконами антибіотиків,якими не можна лікувати коронавірус і запевнили населення,що ми готові і в нас є чим лікувати???Увесь світ виявився не готовий,а Ямпільська ЦРЛ готова!!!!
Де ви ще бачили такі балахони???Повинні бути комбінезони!!
Шановне керівництво району!!!У цей складний час варто підтримати медицину!! Сьогодні не час понижати зарплату медпрацівникам ЦРЛ!!Поясніть мені,чому головний лікар РЦПМСД отримує зарплату 56 тис.гривень,а ЛОР-лікар 4 тис.гривень?????
Ми,медичні працівники КНП “Ямпільська ЦРЛ” працюємо та будемо працювати-на ентузіазмі,людяності,совісті…
Та все колись кінчається!Особливо,коли немає поваги і розуміння…
P.S.Розумію,що допис мій багатьом не сподобається..
Розумію,що не треба сміття з хати виносити…
Але розумію,що якщо нічого не змінеться,постраждають люди.
P.P.S.Мрію про час,коли скінчиться пандемія коронавірусу і я зі спокійною совістю залишу Ямпільську ЦРЛ…Якщо виживу…
Natalia lavorska.
#ямпіль #медицина #карантин #коронавірус #корупція